Цитата:
Сообщение от Badrs
Так не в обиду конечно, но судя по тому как вы пытаетесь скатиться в откровенный криминал, который грозит вам!!! уголовным преследованием, ситуация вовсе не прозрачна.
Я лично не готов однозначно осуждать "сотрудника". Его нагло уволили, заставив написать по собственному. Уже на этом этапе организация явно повела себя по хамски не попытавшись завершить "реорганизацию" мирно.
С точки зрения закона работник абсолютно прав, с точки зрения морали непонятно до конца ситуация. Но если организация хочет "переломать ноги", "подкинуть книжку" и т.п., я считаю что "работник" прав и с точки зрения морали.
|
Я с Вами согласна! Но пока организация, а точнее руководитель ничего не предпринимали вообще. Более того мы входим в состав немецкого холдинга, а у них позиция "все решать по закону". Здесь очевидно, что организация, в случае исхода дела не в нашу пользу, заплатит, но пострадает безвинная девушка, сотрудник отдела кадров, и скорее всего я, как главный бухгалтер
---------- Добавлено в 14:25 ---------- Предыдущее сообщение было написано в 14:23 ----------
Цитата:
Сообщение от ЗАЙ
Я с Вами согласна! Но пока организация, а точнее руководитель ничего не предпринимали вообще. Более того мы входим в состав немецкого холдинга, а у них позиция "все решать по закону". Здесь очевидно, что организация, в случае исхода дела не в нашу пользу, заплатит, но пострадает безвинная девушка, сотрудник отдела кадров, и скорее всего я, как главный бухгалтер |
Еще хотела уточнить. Приказа у сотрудника, думаю нет на руках. В трудовой он не расписывался, т.к. в офис после получения денег не приезжал.